日本特定技能签证分类

关于日本特定技能签证回国技能实习生(一年或三年)如果工作类型在日本和。直接用特定技能签证再去日本上任，日本政府介绍特定-1签证，和“特定技能”分两种。

首先去官网，一家日企，浏览招聘信息，直接投简历。日本.的求职网站，如ドットコム、リクナビ等，在我的上一篇文章中进行了总结，并可以通过该集合进行浏览。这种不经过中介直接和用人单位沟通和面试。但是求职者的能力在跨国申请中是比较高的。首先，通过日语水平考试。其次，要有强烈的求职目标，可以在求职列表上列出自己想去的日本公司，看看有没有招聘信息。但在日本中，企业更多依赖人才俱乐部的招聘，企业直接招聘的机会较少。个人投递的时限可能会更长，但至少他们会了解企业的用人要求等信息，并对自己进行评价。

第三，国内的人才俱乐部应该算是一种方式。当然要综合考察，找靠谱专业的。如果是职业介绍类，目前大多不收取个人费用，一般是企业支付服务费。第四，如果暂时找不到合适的工作，想去签证当工作。可以找有实力的人力资源公司处理工作签证。一般这类人力资源公司在日本都有分支机构，可以去日本作为人力资源公司的“派遣员工”。

3、中国公民赴 日本 签证种类有哪些?

有以下几种类型:留学签证，顾名思义，技能 签证批准的原因是你有一些“技能”，比如厨师。技能 签证，技能 签证之所以认可，是因为你有一些“技能”，比如厨师、雕塑家、木匠等等，可以完成常人无法完成的任务。培训技能实习，日本司法部将此签证资格描述为“通过在当地企业实习和培训的方式获得-2”。技术、人文知识与国际商务，签证的类型由原来的“技术签证”和“人文知识与国际商务签证”整合而成。

1、日本留学签证技术服务签证指《入境管理法》第四条第一款第七项、第十二项规定的若干相关人员入境/。根据入出境国家的法律，中国公民是指从事教育或研究的教授、艺术家、外籍牧师、记者、管理企业与外国人做生意的投资者和管理人员、律师和会计师、持有营业执照的外籍医务人员、各类机构从事研究的研究人员。To 日本从事中小学外语教学的外国人，to 日本从事技术创新的工程师，to 日本从事国际服务的专家，外企驻日本公司经理。

[Part I]日本Immigration签证外国人长期居留三类支持签证Management签证Employment-0分别为。1.管理签证In日本500万日元(约30万人民币)以上投资的注册资本，可以通过在日本投资与运营中开办公司并开展业务经营获得。取得工商管理签证，即可取得日本，进而实现移民日本，的目标。

模式类型:1。资本少的创业模式，属于创业模式，一般都有具体的商业计划书。大多是外贸/电商。最低资本预算:公司注册资本为30万人民币(500万日元以上)。优点:风险投资少。因为属于初创企业，公司需要全身心投入运营，早期运营不需要员工。初创企业一般在日本留学比较常见。另外，推荐与日本有长期贸易往来或在日本有业务往来的公司。

日本15岁以上65岁以下的年龄组称为“生产年龄”，即人们可以工作的年龄。自1997年以来，工作年龄人口的/123，456，789-4/正在逐渐减少。2017年12月份日本的有效招聘率达到了历史最高水平，是倍，也就是说100个应聘者有159个职位空缺，相当于劳动力非常不足。据专家预测，到2025年，预计日本用工荒人数约为145.5万人。

鉴于此，日本政府及时推出特定-1签证，可在14个指定行业就业特定。"特定技能签证" has签证"喜欢"技术与人文国际商务"和"管理学签证"但是“特定技能签证”与“科技与人文国际商务签证”和“商务管理签证”的区别在于。”特定 技能"分为两种。

Format工厂视频合并9第1课 9第2课。日本入境管理办法正式修订，为大规模接纳外来劳动力以解决国内劳动力严重不足扫清了道路。未来，这14个人力严重短缺的行业将对外来蓝领敞开大门，分别是:护理业、建筑保洁、锻造业、机械制造业、电气电子机械业、建筑业、造船、汽车维修业、航空业、住宿业、农业、渔业、餐饮业、餐饮业。

可以说日本引进海外人才的政策已经从过去的“高端专业人才”扩展到纯劳务等领域。总的来说，日方对“-2技能2”的要求要高于“-2技能1”和“-2”，但两种居留资格的共同点是要求申请人通过日语考试和专业考试。

已回国的实习生(一年或三年)技能如果在日本期间的工作类型与-2技能相同，则无需参加考试，可以直接使用特定即可。需要提供的材料如下:(1) 技能鉴定三级证书；(2)简历原件(必须与技能实习生简历一致)；(3)证书修订或(1)2号证书修订及管理组合和工作俱乐部名称；(2)简历原件(必须与技能实习生简历一致)(3)工作俱乐部出具的评价函，2.没有日本工作经验的需要在国内进行日语培训，学习日语和技能知识，拿到JLPT日语N4级，然后去日本参加-2技能知识考试。